Kategorie: Pracovní právo / Pracovní smlouvy a dohody
Datum: 27.10.2010
V pracovní smlouvě mám jako místo sjednané práce město X a Y. Jako druh vykonané práce je výslovně stanoveno obsluha čerpací stanice a úklid. Podotýkám a, ne a nebo. V případě že mně zaměstnavatel převede z města X, kde pracuji již šestým rokem do města Y, které je vzdáleno 100 km od města Y, na pozici jen uklízeče, jedná se podle Vás o převedení ve smyslu zákoníku práce se všemi právy i povinnostmi či nikoli. V případě, že se nebude jednat o převedení je postup jasný, v případě, že ano jak se bránit. Pokud se bude jednat o převedení, já s tím nebudu souhlasit a zaměstnavatel bude na tomto trvat, jaký je nejvhodnější postup. Mám na nové pracoviště nestoupit? (lze toto vyložit u soudu jako dodatečný souhlas?), případně nemám nastupovat (riziko neomluvené absence).
UPOZORNĚNÍ: Pro zaplacení poplatku formou SMS je nutné mít u mobilního operátora pro vaše telefonní číslo aktivní službu Premium SMS. Pokud vám nedorazí odpověď na vaši SMS, ověřte si, zda je Premium SMS aktivována.
UPOZORNĚNÍ: Pro správnou funkčnost zpřístupnění odpovědí je nutné mít v prohlížeči povolené cookies.
Zpřístupnění je platné do zavření prohlížeče, nejdéle však 24 hodin.
Provozovatel těchto stránek - obchodní společnost WEDOS a.s. nabízí nástroj, který Vám umožní vydělávat za reklamu a zprostředkování objednávek zboží a služeb této společnosti.
BONUS 100,- Kč již za aktivaci provizního systému
Webhosting, serverhosting a registrace domén za nejnižší ceny v ČR.
Hosting.WEDOS.comNejvětší internetové stavebniny v ČR s garancí nejnižší ceny
www.Vase-Stavba.czOn-line pojištění přes internet s garancí nejnižší ceny.
www.Pojisteni.czWEDOS IS je on-line informační systém (podobný systémům CRM), sloužící zejména pro práci s firemní poštou.
IS.WEDOS.com