Kategorie: Pracovní právo / Různé
Chcete-li odebírat toto téma e-mailem, přihlašte se nebo se nejprve zaregistrujte.
Dobrý den, chtěla bych se zeptat jak je to na nárok prac. oděvu. Manžel pracuje u firmy jako montér ( vrtá do zdi) takže má po týdenní práci montérky špinavé a musejí se většinou jednou za týden, někdy i víckrát vyprat. Dostal od zaměstnavatele montérky a po roce a půl se začínají rozpadat. Chtěla bych vědět za jak dlouho má nárok na nové. Děkuji
Dobrý den,
pokud mi zaměstnavatel koupil pracovní oděv (bunda, boty)a nyní byl ukončen můj pracovní poměr, mám nárok si tento oděv ponechat nebo je to majetek podniku a musím ho odevzdat(jsou jim taktéž přidělována inv. čísla?)? Děkuji za odpověď.
Inventární čísla přidělována nejsou. Ale jde o majetek podniku, takže je oprávněn požadovat odevzdání (ostatně k čemu by Vám byl, když už tam do práce chodit nebudete - a v jiném zaměstnání Vás zaměstnavatel vybaví).
zaměstnavatel má nárok i na zimní bundu nafasovanou před 5-ti lety??? to se mi zdá absurdní,,,
Dobrý den , jsem zaměstnanec obecního úřadu.Pracovní smlouvu mám jako řidič silničních vozidel .Práce provádím rozmanité od obsluhy a údržby kolového rypadla , práce s mutorovou pilou , třídění odpadů , svářování el.obloukem a zámečnické práce , opravy vodovodního řadu ,ruční úklid sněhu po obci atd.Výkon prácí je převážně pod širým nebem , na dílně se v zimních měsících pohybuje teplota od +2 do +9 stupňů . Kde zjistím na jaké OOPP , mycí čistící a dezinfekční prostředky a v jakám množství mám nárok a jakým způsobem se jich mám domoci u zaměstnavatele.
Za radu děkuji Jiří Pospíšil
Dobrý večer,
chtěla bych se prosím Vás zeptat, začala jsem pracovat jako ošetřovatelka na domově důchodců a chtěla bych se zeptát na co všechno mám od zaměstnavatele nárok během roku? Zřizovatelem je obec a oblečení si budu zřejmě kupovat sama, ale nevím v jaké hodnotě a nikdo mi to není schopen říct? A hygienické potřeby nebo ručníky na ně mám nárok taky? Děkuji s pozdravem.
Dobrý den, rozsah poskytování takových pomůcek vyplývá z předpisů, které jsou uvedeny v předchozích odpovědích. Ve Vaší profesi není rozsah povinného vybavení až tak velký. Záleží na tom, jaké ustrojení je požadováno ve Vašem zařízení. Konkrétní výčet Vám zde však nepodáme. Podrobnosti by Vám mohli sdělit např. na příslušném odboru městského úřadu, popřípadě na inspektorátu práce.
Dobrý den,zajímá mě,zda v oblasti školství - spec.práce učitelek v MŠ existuje konkrétní vyhláška či směrnice,která upravuje frekvenci a rozsah pořizování pracovních pomůcek a které přesně to jsou - zda ochranná obuv,či pracovní plášť nebo obojí.Děkuji za odpověď J.Štulcová
Dobrý den, obecně je tohle upraveno v §104 ZP a jedním ze základních předpisů je nařízení vlády č. 495/2001 Sb., kterým se stanoví rozsah a bližší podmínky poskytování osobních ochranných pracovních prostředků, mycích, čisticích a dezinfekčních prostředků. Ovšem o podrobnější informace v této specifické záležitosti (v záplavě předpisů, směrnic a metodických pokynů MŠMT) požádejte u odboru školství na městském nebo krajském úřadu.
Dobrý den, prosím máme předepsanou všichni stejnou uniformu-ženy a muži, která se skládá z dlouhých džín a s krátkých triček, které musejí být zastrčené dovnitř, představa dl.džín v létě si neumím představit, jelikož klimatizace v obchodě není, ale nejvíc nám vadí zastrčená trička, když elastické džíny nedovoluji ani pořádně zapnout natož ještě zapínat s tričkem a jelikož jsme v neustálém pohybu a uvítali by jsme většina volnější a prodyšnější oblečení, se nám tato uniforma zdá zcela nevyhovující, ještě je to prosperující firma a ne všichni máme štíhlé postavy a zastrčená trička silnější postavy ještě zdůrazňují...Nikdo se nás neptal na názor, dokonce vyhrožují důtkami pokud nebudeme nosit jejich požadavky i když většina z nás je proti,nevíme jaký postup zvolit...
Děkuji
Dobrý den, jestliže Vám nevyhovují vnitřní regule firmy o oblékání, pak se rozhlédněte po jiné práci. Zaměstnavatel má jistě své důvody a ve vydání takových vnitřních pokynů o oblékání mu nic nebrání. Můžete sice sepsat nějaké připomínky, ale záleží na něm, jak celou věc uváží.
Dobrý den,
prosím o radu, jestli zaměstnavatel je povinný proplácet zdravotní obuv? máme danou předpisovou, která se sežene jen ve zdravotních potřebách a jelikož to není levná záležitost a obuv se opotřebuje i brzy při 12hod. směnách,tak je to i finančně náročná záležitost.Děkuji
S pozdravem
M.Veselská
Dobrý den, z dotazu není zřejmé, jestli vykonáváte práci, u které je stanovena povinnost zaměstnavatele poskytovat Vám pracovní obuv. Tato povinnost je stanovena pouze u vybraných profesí. Zdravotní obuv (které není Vám proplácet nemusí. Pokud tedy nespadá obuv do kategorie, kdy by to byla jeho povinnost, pak se proplacení nejspíš nedomůžete (viz nařízení vlády 495/2001 Sb.).
Dobrý den, děkuji za odpověď, jen k upřesnění, pracuji jako asistentka prodeje-prodavačka v nábytku.
S pozdravem
M.Veselská
Pracuji u bezpečnostní agentury a zajímalo by mne na jaký pracovní oděv mám nárok.Při nástupu do zaměstnání jsem dostala čepici,svetr a bundu.Kalhoty a obuv jsem nedostala protože kalhoty mé velikosti zrovna nebyly.Obuv máme svou,kterou si musíme hradit sami.Zaměstnavatel nám ji nechce proplácet.Dával nám také 20kč na udržování uniformy ale i to nám již vzal.Prosím proto o informaci na jaké oblečení(kolikrát za rok) máme nárok a zdali máme též nárok na příspěvek na udržování oděvu.Pracujeme jako ostraha podniku kde musíme mimo jiné vykonávat i kontrolní obchůzky po celém areálu po kamenitých cestách,blátě a loužích.
Domnívám se proto že by jsme měli mít nárok na pracovní obuv i vícekrát do roka.Děkuji Alena
Dobrý den, přečtěte si následující příspěvek. Žádné tabulky na to, že máte nárok na nový pracovní svetr, neexistují. Zaměstnavatel musí dbát na to, aby byly pracovní oděv použitelný. Plán na obměnu pracovních pomůcek se řeší podle potřeb a poznatků firmy o tom, jak často je nutno tyto věci měnit.
Moje manželka pracuje u úklidové firmy a potřebuje,aby jí zaměstnavatel poskytoval rukavice pro úklid,ale zaměstnavatel je poskytuje jen 1 měsíčně a to s ohlášením,že je snad zaměstnanci žerou.Lze někde najít,v jakém časovém intervalu musí zaměstnavatel poskytovat pracovní rukavice? děkuji za info
Dobrý den, žádný takový interval stanoven není. Kažád pracovní pomůcka má svou dobu životnosti a také každému vydrží po různou dobu. Povinností zaměstnavatele je udržovat ochranné prostředky v použitelném stavu. Konkrétní úpravu těchto pomůcek pak obsahuje nařízení vlády č. 495/2001 Sb., kterým se stanoví rozsah a bližší podmínky poskytování osobních ochranných pracovních prostředků, mycích, čisticích a dezinfekčních prostředků.
Provozovatel těchto stránek - obchodní společnost WEDOS a.s. nabízí nástroj, který Vám umožní vydělávat za reklamu a zprostředkování objednávek zboží a služeb této společnosti.
BONUS 100,- Kč již za aktivaci provizního systému
Webhosting, serverhosting a registrace domén za nejnižší ceny v ČR.
Hosting.WEDOS.comNejvětší internetové stavebniny v ČR s garancí nejnižší ceny
www.Vase-Stavba.czOn-line pojištění přes internet s garancí nejnižší ceny.
www.Pojisteni.czWEDOS IS je on-line informační systém (podobný systémům CRM), sloužící zejména pro práci s firemní poštou.
IS.WEDOS.com