Kategorie: Pracovní právo / Různé
Chcete-li odebírat toto téma e-mailem, přihlašte se nebo se nejprve zaregistrujte.
Dobrý večer,
mám zkrácenou pracovní dobu a zajímalo by mě, zda mám nárok vzít si náhradní volno a následně si jej nadpracovat. Nejde o celou směnu, ale jenom část. Někdy se stane, že potřebuji odejít dřív z práce.
V účtárně mi bylo řečeno, že když pracuji na zkrácený úvazek, tak nesmím dělat přesčasy a tím pádem bych si neměla chybějící hodiny jak nahradit. Volno můžu řešit pouze řádnou dovolenou nebo neplaceným volnem.
V zákoníku práce jsem se dočetla pouze, že mi nadřízený nesmí přikázat práci přesčas, ale o tom, že by byla zakázaná není žádná zmínka.
Může mi někdo poradit, jak to je? Děkuji.
Provozovatel těchto stránek - obchodní společnost WEDOS a.s. nabízí nástroj, který Vám umožní vydělávat za reklamu a zprostředkování objednávek zboží a služeb této společnosti.
BONUS 100,- Kč již za aktivaci provizního systému
Webhosting, serverhosting a registrace domén za nejnižší ceny v ČR.
Hosting.WEDOS.comNejvětší internetové stavebniny v ČR s garancí nejnižší ceny
www.Vase-Stavba.czOn-line pojištění přes internet s garancí nejnižší ceny.
www.Pojisteni.czWEDOS IS je on-line informační systém (podobný systémům CRM), sloužící zejména pro práci s firemní poštou.
IS.WEDOS.com