plynulá návaznost pracovních smluv - fórum

plynulá návaznost pracovních smluv

Dobrý den, hodlám ještě tento měsíc u stávajícího zaměstnavatele podat výpověd po podpisu pracovní smlouvy u zaměstnavatele nového. Výpovědní lhůta by mi skončila k poslednímu dni v únoru 2008, ovšem 1.3 /tj. den od kdy bych teoreticky měla mít určen nástup do nového místa a vzniknout tak pracovní poměr na základě dříve uzavřené prac. smlouvy / připadá na sobotu. Nevim tedy jak by to v tomto případě mělo být ošetřeno, jestli nástupem do práce bude 1.3 s tím, že přijdu fyzicky v pondělí nebo bude dnem nástupu do práce až 3.3 a já si za ty dva dny budu muset sama hradit zdravotní a sociální pojištění ????