úraz zad - fórum

Kategorie: Pracovní právo / Způsobení škody

přidatNový příspěvek

Chcete-li odebírat toto téma e-mailem, přihlašte se nebo se nejprve zaregistrujte.

Vyhledávání - diskuze
Hledaná slova:
On-line pojištění právní ochrany - nejlevněji na www.Pojisteni.cz

úraz zad

Pavel Gříbek, 07.08.2008 16:27:46

Dobrý den.Jsem zaměstnancem určité společnosti.Dne 8.3 2008 se mi stal v práci úraz.Jednalo se o to,že při zvedání břemene mi prasklo v zádech.Byl jsem odvezen do nemocnice a od té doby jsem stále na nemocenské.Podstoupil jsem léčení na neurologii,byl jsem hospitalizován v nemocnici.Pracovní úraz byl sepsán s tím,že jsem neporušil žádné TP ani BP.Z neurologie jsem byl odeslán k posudkovému lékaři,s tím,že stav je chronický a dop.bez zátěže,bez zvedání břemen,bez stat.či dynam.zátěže.Touto cestou bych se chtěl zeptat,jaký postup bude dál?Zamněstnavatel mi prozatím ani neproplácí prac.úraz(pop.doplatek do průměru).

[odpovědět]

Re: úraz zad

Mgr. Oldřich Topka, 13.08.2008 08:51:12

Dobrý den, pokud budete mít lékařský posudek, který jasně stanoví, že nemůžete dosavadní práci konat bez vážného ohrožení zdraví, pak ho předložíte zaměstnavateli. Ten by Vás měl přeložit na jinou vhodnou práci, a pokud to neudělá do 15 dnů od předložení posudku, můžete PP okamžitě zrušit. Anebo Vám dá výpověď pro ztrátu zdravotní způsobilosti. Protože je to však v důsledku pracovního úrazu, náleží Vám 12-násobné odstupné. Tomu se většina zaměstnavatelů silně brání a hledají cestaý, jak skončit PP jinak. Nutí například zaměstnance, aby podepsali dohodu o rozvázání PP(bez uvedení důvodů skončení PP) apod.

[odpovědět]

Právo

Právník.cz na Facebooku

Uživatel/klient

Login:
Heslo:

- Registrace

Rejstříky

Katalog stránek

+ přidat odkaz

Provizní systém

Provozovatel těchto stránek - obchodní společnost WEDOS a.s. nabízí nástroj, který Vám umožní vydělávat za reklamu a zprostředkování objednávek zboží a služeb této společnosti.

BONUS 100,- Kč již za aktivaci provizního systému

provizní systém »