Kategorie: Pracovní právo / Výpověď a zrušení pracovního poměru
Chcete-li odebírat toto téma e-mailem, přihlašte se nebo se nejprve zaregistrujte.
Dobrý den,
velice Vás prosím o radu. Můj bratr pracuje rok v jedné firmě, kde byly neustálé problémy s penězi, nebylo vypláceno stravné ani cestovné, přestože byl bratr celé týdny na montážích, proto podal výpověď s 2 měsíční výpovědní lhůtou, ve své výpovědi uvedl, přestože nemusel i důvod. Situace v zaměstnání se však rapidně zhoršila a stala se neúnosnou. Ze strany zaměstnavatele se dá mluvit o psychické šikaně. Chci se tedy zeptat, zda lze ukončit pracovní poměr okamžitě, ze dne na den, přestože již jednu výpověď podal?
Velice Vám děkuji za odpověď
Dobrý den, pokud nemá důvody pro okamžité zrušení PP, pak nemůže a musí nechat uplynout výpovědní dobu.
Provozovatel těchto stránek - obchodní společnost WEDOS a.s. nabízí nástroj, který Vám umožní vydělávat za reklamu a zprostředkování objednávek zboží a služeb této společnosti.
BONUS 100,- Kč již za aktivaci provizního systému
Webhosting, serverhosting a registrace domén za nejnižší ceny v ČR.
Hosting.WEDOS.comNejvětší internetové stavebniny v ČR s garancí nejnižší ceny
www.Vase-Stavba.czOn-line pojištění přes internet s garancí nejnižší ceny.
www.Pojisteni.czWEDOS IS je on-line informační systém (podobný systémům CRM), sloužící zejména pro práci s firemní poštou.
IS.WEDOS.com