Pracovní úraz - fórum

Kategorie: Pracovní právo / Různé

přidatNový příspěvek

Chcete-li odebírat toto téma e-mailem, přihlašte se nebo se nejprve zaregistrujte.

Vyhledávání - diskuze
Hledaná slova:

Pracovní úraz

Karla Slívová, 30.06.2008 11:38:53

Dobrý den,
kamarád pracuje ve strojírenské firmě, přímo ve výrobě, na hale mají v létě 40 stupňů a naprosto nedýchatelný vzduch (stroje produkují teplo a ve vzduchu je cítit přehřívající se elektronika), přičemž mají 12-hodinové šichty. Zaměstnanci v těchto prostorách musí pracovat v nevyhovujícíh hygienických podmínkách. Jídlo se jim kazí cca do 2 hodin, vedení firmy však odmítlo poskytnout jim na jeho uskladnění ledničku. Po jednom z jídel, které se pravděpodobně v té teplotě zkazilo, dostal kamarád žlučníkový záchvat - přímo v práci, musel si vzít den dovolenou, za ten den se žlučník zklidnil, po další směně ho však v noci probudily další křeče a musel být sanitkou odvezen na pohotovost. Dnes leží v nemocnici se zánětem žlučníku, pokud nezaberou antibiotika, bude muset jít na operaci (odstranění žlučníku).
Chtěla bych se zeptat, zda se tento případ dá považovat za pracovní úraz, když se to stalo v přímé souvislosti s nevyhovujícím pracovním prostředím?

Re: Pracovní úraz

Mgr. Oldřich Topka, 03.07.2008 12:42:07

Dobrý den, konzumace jídla není činnost v přímé souvislosti s výkonem práce, tudíž by určení odpovědnosti bylo poměrně obtížné. V každém případě se však zaměstnanci mohou obrátit na inspektorát práce, který řeší i nevyhovující podmínky a nedodržování předpisů o bezpečnosti práce. Zaměstnavatel je povinen zajistit lidem vyhovující pracovní podmínky. Pokud nejsou dodržovány příslušné mikroklimatické limity (nař.vl.361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci), pak se lze bránit.

Právo

Právník.cz na Facebooku

Uživatel/klient

Login:
Heslo:

- Registrace

Rejstříky

Katalog stránek

+ přidat odkaz

Provizní systém

Provozovatel těchto stránek - obchodní společnost WEDOS a.s. nabízí nástroj, který Vám umožní vydělávat za reklamu a zprostředkování objednávek zboží a služeb této společnosti.

BONUS 100,- Kč již za aktivaci provizního systému

provizní systém »